民航领域专业人才职业技能培养项目系国家开放大学和中国民航大学深化校校合作，联合开展的职普融通、产教融合试点项目。

合作双方充分发挥各自资源优势，探索以就业为导向的民航领域专业人才培养体系，共同为民航领域在岗人员和拟从事该领域的人员搭建技能培训与学历教育双提升学习平台，打通资源整合融通渠道，发挥学分银行优势，实践“课证融通，成果转换”等多元化合作与交流，推动人才培养链与产业链有机衔接，为民航业输送更多专业人才。

为精准匹配学员个性化学习需求和差异化发展需求，助力学员提升核心竞争力与职业发展潜力，项目办公室设计了短期培训不同教学班型，现将班型类别及收费标准说明如下：

一、班型类别及培训费收费标准说明

二、项目班型及收费说明

班型设置：班级设置依据学员自身文化水平、个性化学习需求和差异化发展需求进行精准匹配，收费标准根据教学投入成本和服务类别确定。

费用组成：培训费主要包括学费、实操训练费、就业服务费、专项服务等。

（一）基础班

1. 入学门槛亲民：基础班为民航领域专业人才职业技能培养项目传统班型，其优势是降低了民航职业的入门门槛，打破了“非专业出身难入行”的壁垒。无论是应届毕业生、有意转行进入民航业的职场人，还是希望提升基础能力的民航基层从业者，都能找到适配的课程。

2. 夯实职业根基：民航行业虽细分岗位众多，但核心基础能力具有高度通用性。基础班以“全行业通用技能”为教学核心，构建“行业认知+基础操作+安全规范”的完整知识体系，帮助学员筑牢扎实的职业根基。

3. 校企协同育人：项目办与航空公司、机场集团等民航运输与制造业企业深度合作，共同设计培养方案，并定期邀请企业工程师参与授课，将实际案例与前沿技术融入课堂教学；学员享有优先实习资格，可获得行业宝贵实践经验。

4. 双选会促就业：项目办公室定期邀请航空公司、机场集团等民航运输与制造业企业入校举办就业双选会，搭建职业人才精准对接桥梁。受邀企业就相关岗位进行说明，让学员了解真实工作场景；学员可根据自身条件报名参加企业组织的岗位招聘，考核合格者即可签约上岗。

（二）强化班

1. 强化课程内容：增设民航执照英语专项课程及考前强化辅导，紧扣民航行业执照考试核心要求，从专业词汇积累、考试题型解析、答题技巧实操等维度切入，针对性强化学员民航专业英语应用能力与应试通过率。

2. 强化师资配置：配备中国民航大学核心专家师资队伍，同时根据课程设计需求邀请一线技术专家联合授课，精准把握行业最新技术标准与企业人才技能要求，提升学员岗位适配度与专业实操能力。

3. 强化就业服务：完善学员职业规划教育与就业指导体系，拓展民航领域优质企业合作渠道及高适配性岗位资源，在求职阶段为学员提供更多元、更充足的就业机会与精准对接服务。

（三）定向班

1. 人才选拔机制：定向班采用人才选拔机制招收学员，准入门槛较高，由民航企业与项目办公室共同面试招生，条件优秀者入选培养。

2. 属地定向就业：定向班学员结业后将根据生源地原则分配至就近地区工作，降低异地就业的难度。

3. 定向培养体系：制定专属定向人才培养体系，培训内容紧密联系企业需求，确保学生具备实际岗位所需技能。

4. 就业导向明确：企业全程参与面试、体检及日常管理，确保学生符合行业高标准要求；同时针对基础薄弱学员开展系统化训练，提升就业成功率。‌

5. 职业路径规划：定向班核心意义在于“人才选拔与定向输送”机制，从招生环节便与企业需求深度绑定，学员入学后签订就业服务协议，完成规定课程和技能考核后，即可直接进入对应岗位工作，无需参与激烈的社会招聘竞争。

特此说明。

供稿部门：产教融合发展中心

欢迎关注